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VISITE THÉÂTRALISÉE DU QUARTIER JUIF

Histoire - Civilisation, Vie locale, Vie associative

Béziers 34500

Du 15/04/2026 au 18/11/2026

Au cœur de Béziers se cache un patrimoine fort méconnu. Pourtant, un simple regard sur la plaque du nom de la rue de la Petite Jérusalem (anciennement rue de la Juiverie) nous interpelle. Quelle a été la place occupée par les juifs dans le Béziers médiéval ? Quelles traces nous ont-ils laissées ? Comment vivaient les juifs dans la ville ? Suivez les guides de l'association Mémoire juive de Béziers et laissez-vous conter cette histoire passionnante au cours d’une visite théâtralisée costumée à la rencontre des « fantômes » des juifs biterrois, au détour des ruelles des anciens quartiers.

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

L'association Green, pour groupement régional des entreprises engagées pour l'environnement, est une association loi 1901 qui a été créée en 2011. Grâce au précieux soutien de l'ADEME, partenaire historique, Green rassemble le 1er réseau d'éco-entreprises et d'entreprises responsables de La Réunion. Initialement créée pour l'économie circulaire et la gestion des déchets, Green s'est renforcée en développant des outils dont : notre label RSE péï EFFICIENCE, pré diagnostic RSE, et notre outil de sensibilisation cycle de nos déchets etc. Green s'est enrichie par la création de sept commissions thématiques sur nos différents domaines d'intervention, Green continue sa croissance pour faire émerger, rassembler et créer des synergies entre les différentes parties prenantes au service d'un territoire plus durable et vertueux. La ou le futur chargé de mission réseau Green sera notamment chargé de : - Communiquer sur les actions de Green, promouvoir nos actions et nos adhérents et sensibiliser les acteurs locaux ; - Gestion des réseaux sociaux, site internet, réalisation de vidéos de bonnes pratiques de nos membres ; - Veiller aux évolutions réglementaires et actualités concernant[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*Poste à pourvoir rapidement* Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'animateur/animatrice socioéducative, participe à l'action socio-éducative des jeunes logés et contribue au bien vivre ensemble de la résidence dans l'Habitat Jeunes de GAP. Public principal : jeunes logés de 16 à 25 ans poursuivant un projet professionnel. Dans un esprit d'éducation populaire, en respect du Projet Socioéducatif de l'association, l'animateur/animatrice : -Développe le collectif, le pouvoir d'agir et la participation des jeunes logés au travers d'animations, d'ateliers et de temps collectifs, -Participe à la gestion locative adaptée (visites d'état des lieux, suivi individuel pour l'appropriation du logement), -Assure des missions d'accueil, d'information et d'orientation des jeunes et des autres publics de l'association, -Promouvra l'association en faisant visiter la résidence ou en participant à des événements partenariaux, -Anime les réseaux sociaux numériques de la résidence, -Peut être amené à créer du lien entre les différents publics de l'association dans un esprit intergénérationnel et de mixité. Le travail s'organise en journée et en soirée, et plus exceptionnellement[...]

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Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Envie de travailler sur des projets qui font sens ? Vous souhaitez contribuer à un projet qui relie le monde du travail à l'offre de formation ? Nous recrutons pour notre client, RESO'CUIR, un.e Chef.fe de projet "Formation, Orientation, Animation de Filière Cuir & Textiles Durables" (création de poste). En bref: - CDI de mission (Feuille de route sur 3 ans), statut Cadre, forfait jour - Lieu : idéalement Bordeaux - Possibilité de télétravail, déplacements fréquents en Nouvelle-Aquitaine (véhicule de service) - Fourchette de rémunération: 38 à 41 000EUR brut selon expérience Pourquoi avons-nous besoin de vous? L'association est en cours d'intégration de la gouvernance du label « Talents et Territoires de Nouvelle-Aquitaine » (TTNA), regroupant différents représentants - économiques, académiques, institutionnels, professionnels, acteurs de la formation et de la recherche. Elle devra collaborer avec le Campus des Métiers et des Qualifications (CMQ) « Cuir, Textiles, Mode et Luxe ». Votre rôle sera de porter les enjeux formation/orientation, en travaillant aux côtés de la Directrice Opérationnelle du CMQ et en contribuant également à l'animation de la filière Cuir & Textiles[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Principal acteur du logement accompagné en région Hauts-de-France, Aréli propose une offre de logements principalement dédiée à ceux que le marché classique laisse trop souvent sans solution satisfaisante (seniors, jeunes, personnes en situation de rebond après une rupture personnelle ou sociale.). Aréli compte près de 2 000 logements au sein de résidences de logements temporaires, pensions de famille, résidences accueil, résidences de jeunes travailleurs, résidences locatives seniors et résidences locatives classiques. Aréli est soit propriétaire, soit locataire des murs des résidences dont elle est gestionnaire. En tant que maître d'ouvrage d'insertion, fonction qu'elle peut exercer pour le compte d'autrui, Aréli contribue aussi au développement de l'offre de logements spécialisée et de l'hébergement. Aréli est à l'initiative du programme Emergence. LES MISSIONS Le/la travailleur social, sous la responsabilité de la Coordinatrice Logements Temporaires, a pour mission principale d'assurer une coordination de l'accompagnement social, individuel et collectif, auprès du public logé au sein de la Résidence Henri Convain à Lille, en lien avec les services de droit commun et[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Tonnerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

DEUX postes à pourvoir. Sous l'autorité de la Directrice de l'association, et en lien avec le groupe pilote et les partenaires, vous conduisez le projet d'épicerie sociale et solidaire itinérante tel qu'il a été conçu. Vous travaillerez en binôme et vous partagerez les tâches mentionnées ci-dessous afin d'assurer la polyvalence et la connaissance globale de tous les aspects du projet. Aussi, si vous n'avez pas la totalité des compétences liées aux missions ci-dessous, vous pouvez postuler; nous souhaitons en effet trouver un binôme complémentaire. MISSIONS : Mettre en œuvre le projet d'épicerie sociale en lien avec la direction, le groupe pilote « bénévoles » et les partenaires du projet. Assurer le lien avec les réseaux ANDES et UGESS. Vie d'équipe, vie associative : participation aux réunions d'équipe et aux événements de l'association, reporting au-près de l'équipe. Liées à la gestion d'équipe : Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité liées à l'activité, aux locaux et aux véhicules utilisés. Valider le recrutement des salariés en parcours d'insertion en lien avec la direction. Encadrer, accompagner et former les salariés en insertion. En lien[...]

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Agent / Agente de facilitation de la vie sociale

Emploi

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Contexte de la mission Elkarlana Lagunak est une association engagée dans l'accompagnement des publics en situation de fragilité. Le BUSITO, unité mobile sociale, a pour vocation d'aller à la rencontre des personnes isolées ou en difficulté sur le territoire, pour créer du lien, proposer un accueil inconditionnel, et faciliter l'accès aux droits et aux dispositifs d'accompagnement. Missions principales Le travailleur médicosocial aura pour mission de : 1. Aller à la rencontre des personnes en situation de fragilité, du fait de leur isolement, sur les lieux d'intervention du Busito (rues, quartiers, zones rurales.). 2. Créer un lien de confiance avec les usagers, dans une posture d'écoute bienveillante, neutre et non jugeant. 3. Évaluer les besoins sociaux des personnes rencontrées. 4. Informer, orienter et accompagner les bénéficiaires vers les structures ou dispositifs adaptés (services sociaux, santé, logement, etc.). 5. Favoriser l'autonomie des personnes en valorisant leurs ressources et leurs capacités d'agir. 6. Participer à l'organisation et à l'animation d'activités ou de temps collectifs. 7. Créer des partenariats locaux institutionnels. 8. Travailler[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Association Addictions France recherche un/e Directeur/trice pour ses activités dans les départements de l'Aisne et de la Somme : - L'Aisne dispose d'une équipe de 17 personnes pour des Lits d'Accueil Médicalisés (25 places) - La Somme dispose d'une équipe de 17 personnes pour des Lits d'Accueil Médicalisés (21 places) et de 21 personnes sur 5 sites distincts : 1 CSAPA. Le/la Directeur/trice d'Etablissements médico-sociaux, par délégation de la Directrice Régionale, et en lien étroit avec les cadres de santé des LAM, coordonne et gère les activités des établissements dont il/elle a la charge dans le respect des procédures internes. Il/elle est rattaché/e hiérarchiquement au Directeur Régional auprès de qui il/elle rend compte régulièrement de son activité. Il/elle est membre du comité de direction régionale. Il/elle doit respecter et faire respecter les obligations légales qui résultent de l'ensemble des dispositions légales ou réglementaires applicables, d'origine nationale ou supranationale, et des dispositions conventionnelles ou institutionnelles. Les LAM sont encadrés par deux cadres de santé. Pilotage stratégique et mise en œuvre du projet d'établissement -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Objectif général de la mission : Favoriser l'émergence et la structuration de projets d'énergies renouvelables citoyennes (photovoltaïque, éolien, solaire thermique, bois énergie, méthanisation, hydroélectricité, etc.). Respecter les engagements de la Charte Énergie Partagée et les valeurs de l'association : un ancrage local fort, une gouvernance partagée et transparente, une finalité non spéculative et une exigence écologique élevée. Territoire d'intervention : département de la Côte-d'Or, avec la possibilité de répondre aux demandes des porteurs de projets de départements limitrophes. Mission principale a)Mobiliser : -aller à la rencontre des acteurs du territoire, -organiser et animer des actions de sensibilisation, de formation et des ateliers conviviaux, -réunions publiques, webinaires, visites d'installations, tenues de stand, -opérations mobilisatrices connexes, -publications d'articles et supports d'information. b)Accompagner les projets citoyens -Appui technique, organisationnel, financier et humain aux porteurs de projets, -Réponses aux sollicitations ponctuelles, suivi des démarches, organisation de rencontres -Communication et valorisation des projets accompagnés c)Animation[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Chapelle-Janson, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales, gestionnaire de l'accueil de loisirs de La Chapelle Fleurigné recherche un animateur/trice en CEE (Contrat d'engagement éducatif) pour les mercredis et les vacances de printemps. Poste à pourvoir dès maintenant Vous aurez pour missions : - Organiser le fonctionnement - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Proposer et mener un programme d'activité adapté à chaque enfant - Travailler en étroite collaboration avec la municipalité et la fédération Familles Rurales - Gérer les inscriptions - Répondre aux sollicitations des familles - Gérer un budget - Appliquer la réglementation SDJES Compétences et savoir être professionnels: - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Profil recherché: - Avoir le BAFA ou un diplôme équivalent 9h30 par jour de temps de travail Rémunération selon la convention collective Familles Rurales NOTRE STRUCTURE En Bretagne, le Mouvement regroupe 98 associations locales, 4 fédérations[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Taillis, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35 recherche pour l'accueil de loisirs de Taillis un(e) animateur-trice pour les vacances scolaires du 20 au 24 avril 2026 et pour l'été 2026. Poste à pourvoir du 13 au 24 avril 2026 + vacances d'été Les missions : - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer l'accueil des familles. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Savoir être : - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Profil recherché: - Avoir le BAFA ou un diplôme équivalent temps de travail: 48h/semaine Rémunération selon diplôme : de 75 à 85 € / brut par jour Convention collective nationale des personnels Familles Rurales NOTRE STRUCTURE En Bretagne, le Mouvement regroupe 98 associations locales, 4 fédérations départementales[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Roquemaure, 30, Gard, Occitanie

PRINCIPALES MISSIONS Salarié de la Fédération ADMR du Gard, sous la responsabilité de la cadre de secteur Fédérale et des bénévoles des associations de mise à disposition, vous réaliserez les activités administratives nécessaire au bon fonctionnement des associations. - Accueil physique et téléphonique, information du public des partenaires et traçabilité des contacts - Gestion des dossiers des clients du service - Animation et gestion administrative du personnel d'intervention - Elaboration et gestion quotidienne des plannings - Préparation de paye et gestions des bulletins de salaire Vous serez rattachée physiquement à l'association locale ADMR ROQUEMAURE du secteur Cèze / Gard Rhonadien regroupant à ce jour les associations locales suivantes : ADMR Laudun l'ardoise, ADMR La Ruche, ADMR Vallée de la Cèze, FORMATION ET EXPERIENCE - Titulaire d'un BAC en lien avec le métier - Expérience de 2 ans dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée REMUNERATION - Filière support Technicien-Agent de Maitrise (TAM) degré 1, à partir de 13.810 € brut / heure - ECR* diplôme, valorisation des diplômes sous conditions - ECR ancienneté ; Reprise 100 % de l'ancienneté[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Le Cinébistrot 32 recherche un(e) commis(e) de cuisine polyvalent(e). Composée de 25 salariés permanents, l'association Ciné32 exploite 7 salles de cinémas et gère un bistrot (bar et restauration) dans le hall du cinéma. L'activité du Cinébistrot est en lien avec la programmation, les horaires et la vie du cinéma : il est ouvert tous les après-midis et les soirs, ainsi que le dimanche midi. Il respecte l'esprit associatif et culturel du lieu. Sont privilégiés une politique de prix abordables, un engagement fort pour les produits locaux et/ou biologiques et une carte inventive, éco-responsable et de qualité, mixant des propositions expresses et du service à l'assiette. Il est ouvert toute l'année et sert entre 30 à 100 couverts par service. L'équipe est composée de 6 salariés (3 en cuisine, 3 en service) et de bénévoles actifs de l'association Ciné32. Vos missions: - assister le chef cuisine dans la préparation des plats et/ou des desserts ; préparation des ingrédients - préparer et dresser le snack - assurer la liaison cuisine-service : annoncer les bons - rangement, stockage - plonge Service - aide à la mise en place et au service Hygiène - Application des règles[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la coordonnateur.trice de projet viendra renforcer les missions de coordination de la maison des femmes pour l'égalité et sera chargée de la déclinaison opérationnelle des actions décidées par la gouvernance de l'Association Maison des femmes pour l'égalité, en partenariat avec la Maison des femmes « santé » du CHU et en lien avec les partenaires extérieurs. Les missions qui lui sont confiées sont par nature transversales et impliquent de nombreux acteurs. - Coordonner le projet de MDFE dans le cadre défini par la gouvernance : Il/elle promeut et conduit les chantiers portés par l'association, fixe les calendriers d'élaboration, contribue à la définition du programme des projets, rédige les projets en collaboration avec les partenaires, accompagne le pilotage des projets, assure le rôle de référent / personne ressource et de mise en relation pour le réseau, participe directement à l'élaboration des budgets prévisionnels, recherche, prospecte et entretient des relations avec les partenaires financiers et techniques institutionnels ou privés et participe à la recherche de financements, en lien direct avec le directoire ; - Contribuer à la définition des missions et[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Vous souhaitez vous investir auprès de personnes en situation de handicap et plus précisément de travailleurs en ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail), vous êtes peut-être le/la professionnel/le que nous recherchons. Au sein de l'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte, une association historique de la Haute-Loire, vous intégrez l'ESAT de Meymac, qui accompagne 120 personnes en situation de handicap et leur permet d'exercer une activité professionnelle. Vous intervenez au sein de l'atelier entretien des locaux situé au Monastier sur Gazeille et avec des interventions régulières sur le bassin du Puy-en-Velay. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre de l'activité entretien des locaux, vous aurez la responsabilité d'accompagner une équipe d'environ 15 travailleurs en situation de handicap pour réaliser des prestations de nettoyage. Tout en prenant en considération les difficultés spécifiques de ces personnes, vous les accompagnez dans leur parcours professionnel, vous mettez en œuvre la pédagogie nécessaire à l'apprentissage de compétences métiers en lien avec leur projet personnalisé. Dans une démarche inclusive,[...]

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Assistant / Assistante de service juridique

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Dans le cadre des missions d'assistance juridique, sous la responsabilité de la Directrice, l'Association des Maires et Présidents d'Intercommunalités des Ardennes recrute un(e) Assistant(e) juridique qui aura pour principales MISSIONS - Conseil juridique aux collectivités adhérentes de l'AMDA : conseil et expertise juridique auprès des élus sur les différentes problématiques de gestion des collectivités locales - Rédaction d'articles, de notes juridiques et de modèles d'actes - Veille juridique et réglementaire - Animation de réunion AUTRES MISSIONS - Participation à diverses instances et réunions avec les institutions - Rédaction de comptes-rendus - Collaboration aux activités de l'association nécessitant polyvalence et entraide selon l'actualité COMPETENCES LIEES AU POSTE - Maitrise des diverses matières du droit public, solides connaissances des principes du droit privé - Bonne connaissance des institutions locales et de l'environnement des collectivités territoriales - Capacité à analyser les texte législatifs et réglementaires, à analyser une demande juridique et conduire la recherche approfondie et documentée - Aptitude à travailler en équipe, qualités[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Chargé(e) de Développement CDD 6 mois - 35h/semaine - Mayenne (53) Afin de renforcer notre ancrage territorial et d'accompagner durablement les entreprises locales, Mayage recrute un(e) Chargé(e) de Développement dans le cadre d'un CDD de 6 mois, à temps plein (35h/semaine). Qui sommes-nous ? Mayage est un groupement d'employeurs (GEM 53 et PEPS 53) qui propose une solution innovante aux entreprises, associations et collectivités : l'accès à des compétences qualifiées à temps partagé. Notre ambition : offrir des solutions humaines, durables et sur mesure, au service du développement économique local. Vos missions - Développement commercial et réseau : Identifier, prospecter et développer des relations avec les entreprises, associations, collectivités et partenaires du territoire mayennais. - Rendez-vous clients : Écouter, analyser les besoins et présenter le modèle du groupement d'employeurs avec une approche conseil. - Suivi et fidélisation : Assurer le suivi des adhérents, renseigner le CRM et construire des relations durables. - Promotion de Mayage : Représenter le groupement lors d'événements locaux et contribuer à sa notoriété territoriale. Profil recherché De[...]

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Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

La CRESS de Guyane recrute son ou sa chargé.e d'appui pour soutenir les initiatives collectives des habitants & associations des territoires intercommunaux et renforcer les dynamiques citoyennes locales. Dans le cadre du dispositif « Fonds d'Initiatives Locales (FIL)» de la CACL, les missions s'organiseront sous la responsabilité d'un(e) chef.fe de projet et consisteront à : - Mobiliser les publics concernés par le FIL, associations, habitants du territoire...; - Identifier les projets éligibles au FIL, repérer et explorer les opportunités; - Inciter à l'émergence de microprojets et à leur concrétisation; - Accompagner les micro-porteurs dans l'intégralité du processus, de l'idée à la subvention, et du suivi de proximité aux bilans; - Animer le réseau de partenaires, promouvoir le dispositif - Gérer le dispositif et ses reportings : animations, secrétariat, suivis, bilans du FIL et du comité d'attribution. Les fonctions de chargé(e) de mission participent aux missions globales de la CRESS tout en restant polyvalentes et non limitées à un dispositif spécifique, notamment lors de la fin des dits dispositifs.

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Chapelle-en-Vercors, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Du 1ier mars au 31 août 2026 (6 mois) : CDD à temps partiel : 105h/mois soit 70 % d'un temps plein Ou du 22 avril au 22 aout (4 mois) : CDD à temps partiel : 130h /mois soit 86 % d'un temps plein Ou du 15 juin au 23 aout : CDD à temps plein. Horaires de travail : principalement concentrés sur les mercredis et les semaines de vacances scolaires (du lundi au vendredi du 6 avril au 17 avril et du 6 juillets au 14 août), avec des journées de préparation, d'organisation et de rangement dans les périodes creuses . Salaire brut : 1380 €/ mois pour CDD à temps partiel à 70 % , 1703 €/ mois pour CDD à temps partiel à 86 % et 1980 € mois pour CDD à temps plein. Niveau et diplômes requis : BAFD, BPJEPS ou équivalent. Fonctions et Missions de Directeur/ice : De façon cohérente avec le projet social de la structure et le projet éducatif : Sous la responsabilité de la directrice administrative et financière: - Participer aux relations avec les familles : - Relationnel enfant/parent/animateur/ice - Coordonner le suivi sanitaire des enfants - Participer à la prise en charge logistique et administrative des enfants : - Création / inscription des mineurs sur Malice - Transmettre le nombres[...]

photo Chargé / Chargée de recherche en sciences sociales

Chargé / Chargée de recherche en sciences sociales

Emploi Immobilier

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain, développement soutenable des territoires, . Fort d'un collectif de 250 salariés, professionnels de l'habitat, ACTIS axe son projet d'entreprise sur la Qualité : « Qualité de Service » et « Qualité de Vie au Travail ». Au sein du Service Innovations Sociales et Développement Territorial, nous recrutons un(e) Chargé(e) de mission rattaché(e) au territoire Jean-Jaurès. Il-elle aura pour mission de piloter l'ensemble des projets en cours, notamment la programmation des actions participatives de développement local sur les QPV Mistral et Alma-Très-Cloîtres, ainsi que la coordination des projets d'innovation liés à la mobilité douce et à l'intégration de l'intelligence artificielle. Missions principales - Mobiliser et coordonner un écosystème d'acteurs (habitants, collectivités, associations, entreprises de l'ESS, partenaires institutionnels, experts) - Identifier et activer des[...]

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Spectacle de Lucrèce Delbes - festival Le Temps des Meufs

Festival généraliste, Spectacle

Vagney 88120

Le 09/04/2026

Le Festival Le Temps des Meufs met en lumière la moitié de l'humanité. Venez découvrir sur scène des femmes drôles, guerrière, flamboyantes, sauvages libres...Ce soir c'est Lucrèce Delbes, comédienne qui chante et raconte, prête sa voix aux mots de ces femmes bien vivantes. Billetterie sur place ou bien https://www.helloasso.com/associations/les-feles-du-local (participation libre mais raisonnée). Ce spectacle fait partie d'une programmation de spectacles écrits et interprétés par des femmes : Le temps des Meufs, de mars à juin dans les Vosges.

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Ramène un pote à l'Amap

Repas - Dégustation

Baugé-en-Anjou 49150

Le 08/04/2026

Découvrez les AMAP ! Une AMAP, c’est une Association pour le Maintien de l’Agriculture Paysanne : un partenariat gagnant-gagnant entre producteurs et consommateurs. Pour les paysans : Une solution économique solide, grâce à un engagement financier en amont, qui leur permet de pérenniser leur activité et de cultiver sereinement. Pour les consommateurs : L’accès à des produits frais, locaux et sains, cultivés dans le respect de l’agriculture paysanne et de l’environnement. Au programme : Rencontres avec des producteurs passionnés et une grande diversité de produits : légumes de saison, champignons, fromage de brebis, miel, lentilles, huile, viande de porc, pâtes, œufs, poulets, viande d’agneau, conserves fermières, pommes, pain, savons… et bien plus encore !

photo Forum des associations - Segré

Forum des associations - Segré

Vie associative, Repas - Dégustation

Segré-en-Anjou Bleu 49500

Le 30/05/2026

Le forum des associations est l’occasion de découvrir la diversité et le dynamisme du tissu associatif local. Les visiteurs pourront rencontrer 80 associations du territoire, échanger avec leurs bénévoles et s’informer sur les activités proposées dans des domaines variés tels que le sport, la culture, les loisirs ou la solidarité. Ce rendez-vous permet à chacun de trouver une activité, de s’engager bénévolement ou de mieux connaître les initiatives qui participent à la vie locale et au lien social. Buvette sur place

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Pouxeux, 88, Vosges, Grand Est

Au sein d'une association à taille humaine et toujours en développement, et dans le cadre de la création d'un nouveau service : vous assurez les missions d'Educateur.rice Socioprofessionnel au sein du Pôle Transition Professionnelle de notre association implantée sur le quart-sud est du département des Vosges. Notre équipe de 35 salariés permanents intervient dans les domaines de la transition sociale et professionnelle. Nous accompagnons chaque année près de 300 personnes sur notre territoire. Nous développons des solutions innovantes pour accompagner les publics les plus éloignés de l'emploi. Dans le cadre du programme Premières Heures en Chantier, nous proposons un sas d'intégration progressive pour des personnes en situation d'exclusion, sans sélection ni prérequis, basé sur la motivation. Ce programme est en cours de création, en tant que référent vous participerez activement à son développement et son organisation, en lien avec le Chef de Service et l'équipe support de Convergence France. Vos missions principales sont : - Accompagner et encadrer les salariés en transition professionnelle sur leur lieu de travail, en favorisant leur autonomie et leur intégration. -[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous rêvons de faire émerger une génération de citoyens plus solidaires et plus tolérants. Depuis 1995, Unis-Cité association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, a déjà accompagné plus de 30.000 jeunes, dans la diversité, sur des missions d'intérêt général: environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion. Une expérience solidaire et humaine qui les marque à vie, qui nous marque aussi et qui nous pousse à innover et à aller encore plus loin. Nos 3 mots d'ordre : esprit d'équipe, professionnalisme et enthousiasme. Le Service Civique connaît aujourd'hui un élan historique, de ce fait Unis-Cité a prévu un développement en conséquence. Afin d'accompagner cette croissance Unis-Cité souhaite consolider sa présence auprès des volontaires et des partenaires locaux. Et là, c'est à vous de jouer ! Rejoignez-nous. Sous la responsabilité du Responsable Contrôle de Gestion d'Unis-Cité et en étroite interaction avec le Directeur Territorial de la région, le-la Contrôleur.se de gestion inter-régions a pour missions principales : Appui au pilotage financier de la Région Participation à la clôture de la Région Appui au suivi financier[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Rocheservière, 85, Vendée, Pays de la Loire

Présentation de la structure : L'AIFR est un groupement d'associations et de collectivités créé pour répondre aux besoins du territoire en matière d'animation jeunesse et d'organisation du transport scolaire. L'AIFR intervient sur les communes de Rocheservière, Saint-Philbert-de-Bouaine, Montréverd, l'Herbergement. L'AIFR est adhérente au Réseau familles Rurales. Fonctions principales du poste : Dans le cadre du projet de l'association, le directeur de l'ACM participe au développement et à la mise en œuvre d'activités jeunesse sur la commune de Rocheservière et ses alentours et la Communauté de Communes d'Agglomération Terres de Montaigu. Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le.la directeur. trice jeunesse conduit les missions suivantes : - Préparer et encadrer des animations pour le public 10-17 ans au sein de l'espace jeunes de la commune en période scolaire, - Préparer et encadrer des activités jeunesse intercommunales à destination des 10-17 ans avec les directeurs.rices des communes environnantes (Montréverd, Rocheservière, Saint-Philbert-de-Bouaine, L'Herbergement) pendant les vacances scolaires, - Participer aux instances de concertation organisées par[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association Familles rurales de Neuvy-en-Mauges recherche un.e directeur remplaçant.e pour l'accueil périscolaire Missions principales : - Gestion administrative de l'ACM : - Suivi du budget - Gestion des présences, suivi des mails et déclarations TAM Gestion de la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis : - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - S'assurer de la maintenance des équipements et de leur conformité avec les normes en cours en lien avec la collectivité et l'association Garantie du projet éducatif : - Supervision des projets d'animation Communication et développement des partenariats : - Maintenir la communication interne à destination des parents et des professionnels - Maintenir le lien permanent avec le CA pour remonter toute information utile pour faciliter la prise de décision au quotidien - Maintenir la communication externe à destination des élus et des partenaires - Suivi des partenariats locaux (écoles, bibliothèque, association sportive.) Animation et encadrement des différents temps d'accueil des temps périscolaires : - Accueil physique des enfants et des familles -[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Le poste proposé est à 50% un poste de Coordinateur et 50% un poste de technicien. L'Association L'ESPELIDO a été créée en 1974 par la volonté de plusieurs acteurs locaux. Ses missions principales sont de rencontrer, d'accompagner et si nécessaire d'accueillir toute personne en difficulté sociale, économique, physique ou psychologique ; de promouvoir l'épanouissement de ces personnes en leur offrant la possibilité de retrouver ou d'accéder à leur autonomie ainsi qu'à une insertion sociale et culturelle ; de lutter contre toutes les formes d'exclusion ou de discrimination. Pour répondre à l'évolution des besoins des publics, des services et dispositifs ont été mis en place au sein de 5 unités d'intervention, afin de diversifier les réponses et s'appuyer sur de nouvelles mesures d'action sociale : unité d'accompagnement social renforcé, unité centres d'hébergement collectif et diffus, unité protection des populations, unité gestion immobilière et logistique, unité services généraux. Rejoindre L'Espélido, c'est contribuer à une mission porteuse de sens, dans une structure à taille humaine, ancrée sur des valeurs de solidarité, engagement, dignité. - COORDINATEUR MAINTENANCE[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Frouard, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour ses ACM de la Commune de Frouard (54390) : - Un/Une coordinateur/trice adjoint(e) d'accueil périscolaire et de loisirs Sous contrat a durée indéterminée prévoyant une modulation du temps de travail de type B (CDI). Caractéristique du poste Placé(e) sous la responsabilité directe de la Directrice du Pôle Enfance-Jeunesse des Francas de la Commune de Frouard, le/la coordinateur/trice adjoint(e) d'accueil périscolaire et de loisirs contribue activement à la réussite de la mise en oeuvre du projet éducatif des Francas sur son territoire. Il/elle a pour mission principale d'assurer le bon fonctionnement des activités périscolaires et extrascolaires, de participer à la coordination des projets éducatifs locaux, et de soutenir la direction dans la gestion des équipes, des actions, et des partenariats. Il/elle participe à l'encadrement et au suivi de l'ensemble des salarié(e)s affecté(e)s sur le périmètre géographique concerné, et agit en interface avec les partenaires éducatifs, institutionnels et associatifs du territoire. Il/elle assurera une mission spécifique pour la Commune et la Communauté de communes[...]

photo Manutentionnaire

Manutentionnaire

Emploi Administrations - Institutions

Biganos, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction des services techniques et sous l'autorité du responsable du service manifestations, vous participez activement à la mise en place des événements locaux, qu'ils soient associatifs ou communaux. Vos missions incluent : * Livraison et installation du matériel destiné aux manifestations. * Montage et démontage des équipements nécessaires. * Réalisation de travaux de première maintenance pour garantir le bon état du matériel. * Gestion du stockage et du rangement des équipements après utilisation. * Sensibilisation des usagers aux règles d'utilisation et de sécurité du matériel mis à disposition. Compétences requises : Savoirs (Connaissances techniques) * Connaissances générales et techniques en manutention et logistique. * Bonne compréhension du monde associatif et de ses besoins. * Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité. Savoirs-faire (Aptitudes pratiques) * Capacité à organiser et mettre en œuvre les différentes missions du poste. * Sens du dialogue et de la communication avec les usagers et les équipes. * Aptitude à travailler en équipe et à rendre compte à sa hiérarchie. Savoirs-être (Qualités personnelles) * Rigueur et ponctualité. * Dynamisme[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Educative L'Envol RECRUTE 1 MAITRESSE/MAITRE DE MAISON EN CDD 1 MOIS RENOUVELABLE POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE L'Association Educative l'Envol intervient dans le champ de la protection de l'enfance. Elle emploie plus de 160 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, sociales et thérapeutiques auprès de 350 enfants, adolescents, jeunes adultes et les familles. L'Association Educative l'Envol se développe, construit et met en œuvre des projets innovants afin d'apporter des réponses au plus près des besoins des personnes qu'elle accompagne sur le département des Côtes d'Armor. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du Pôle et de la Direction de l'établissement, en lien avec les équipes éducatives et les autres maîtresses de maison de maison du Pôle, vous aurez pour missions de : - Instaurer une relation éducative avec les enfants en exerçant une fonction de repère, les accompagner vers les établissements scolaires, participer à leur projet éducatif, à l'organisation et à l'animation de la vie quotidienne afin de garantir la continuité de l'accompagnement. - Accompagner les adolescent(e)s[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le, la professionnel-le recruté-e assure une fonction d'éducateur,trice spécialisé,ée sur les territoires d'intervention de l'association. Il/Elle intervient sur une modalité « d'aller vers » par le travail de rue. Elle/Il participe à la construction d'action éducative avec des groupes de jeunes repérés. Elle/Il agit au développement des jeunes en difficulté, favorise le développement social local et témoigne des réalités des territoires. L'éducateur/trice sera amené,ée à intervenir en renfort sur les équipes des différents territoires Description du poste Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité hiérarchique du chef de service et du directeur vous êtes amené(e) à mettre en œuvre : Une mission prioritaire d'Observation sociale et de diagnostic du territoire. Des missions de protection de l'enfance dans le cadre de la prévention spécialisée Des actions globales de prévention spécialisée auprès d'un public prioritaire de jeunes en difficultés de 11 à 21 ans et de leurs familles, accompagnement social et éducatif spécialisé, conception et conduite de projets éducatifs spécialisés. Un travail d'équipe Une implication dans les dynamiques partenariales[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Aréli est un bailleur social associatif, gestionnaire de près de 2000 logements, spécialisé dans le logement accompagné : résidences de logements temporaires, résidence jeunes travailleurs, pensions de famille, résidence accueil, résidences séniors, résidences locatives. LES MISSIONS L'Espace de Vie Adapté (EVA) est un habitat inclusif proposant une réponse innovante à la problématique des personnes âgées, précarisées et isolées en perte d'autonomie. Il compte 22 habitants de plus de 60 ans, dont 10 bénéficient de l'Aide à la Vie Partagée, et est situé au sein de la résidence Henri Convain à Lille. Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable du service social, le/la coordinateur/trice de l'EVA intervient auprès des habitants pour soutenir l'autonomie, la participation et le bien vivre ensemble. Ses missions s'articulent autour des axes principaux suivants : Favoriser le bien vivre ensemble et la participation : Impulser une dynamique de groupe en proposant des temps collectifs conviviaux et d'échanges ; Faciliter les liens entre les habitants et avec leur environnement en les mettant en lien avec les structures et dispositifs du territoire ; Exercer une veille auprès[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

PRÉSENTATION DU POSTE L'Association APF France Handicap Pôle Guadeloupe Autonomie recherche un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) pour le dispositif CAP Parent Guadeloupe. Le ou la TISF intervient auprès des parents en situation de handicap pour les accompagner dans leur fonction parentale et dans les actes de la vie quotidienne. Dans le cadre du programme CAP Parent, il/elle anime des actions individuelles et collectives de soutien à la parentalité et accompagne les familles dans le renforcement de leurs compétences éducatives. MISSIONS PRINCIPALES Animation d'actions collectives - Animation de cafés des parents et d'ateliers collectifs sur le territoire guadeloupéen - Co-animation avec les partenaires (PMI, centres sociaux, associations) - Création et adaptation d'outils pédagogiques adaptés au contexte local - Organisation d'événements thématiques (journées parentalité, forums, etc.) Accompagnement des familles - Accueil, écoute et soutien des parents dans leurs questionnements éducatifs - Accompagnement individuel des parents à domicile - Valorisation des compétences parentales et renforcement de la confiance en soi - Orientation des familles[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Amand-les-Eaux, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous êtes un(e) professionnel(le) du travail social, expérimenté(e) et autonome. Toit à Moi Nord de France, créée en 2020, recherche son(sa) nouveau(elle) chargé(e) d'accompagnement social. Le poste à pourvoir est situé sur le secteur de la Porte du Hainaut (St-Amand-les-Eaux, Raismes, Valenciennes) et nécessite des déplacements locaux réguliers sur Lille (siège de l'association) et nationaux (ponctuels). En collaboration avec la déléguée générale du Nord et le (la) chargé(e) d'accompagnement social du secteur de Lille, il(elle) est autonome dans son poste et peut également s'appuyer sur les fonctions supports du siège à Nantes et ses homologues des autres régions. Actuellement sur le secteur du Hainaut / Valenciennois, 3 logements sont disponibles pour accueillir et accompagner des personnes dans la construction de leur projet d'avenir, et 3 logements supplémentaires sont en cours d'acquisition. Redécouvrez votre métier avec tout le sens et le temps à lui accorder ! L'association Toit à Moi recrute un-e professionnel-le de l'action sociale pour accompagner des personnes en grande précarité, de leur admission dans le dispositif jusqu'à leur accès à un logement pérenne[...]

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Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que Conseiller technique emploi, vous serez chargé(e) de développer l'activité de l'association intermédiaire (AI) sur le territoire de Beaune, Seurre, St Jean de Losne et Nuits St Georges. Vos principales missions Prospecter et faire connaître les activités de l'association au niveau local : - Développer le partenariat local et clientèle - Participer à des actions de médiation active. - Mener des actions de communication et d'information Recrutement et accompagnement : - Rechercher du personnel et recevoir les personnes orientées sur la plateforme de l'inclusion ou tout autre candidat - Etablir un diagnostic individuel selon la procédure en cours dans la structure - Mettre en relation les personnes en transition professionnelle et les utilisateurs - Accompagner des salariés sur leur lieu de travail et vérifier si besoin le travail effectué - Assurer un suivi dans l'emploi et vérifier l'adéquation entre le travail effectué par les intervenants et les demandes initiales - Réaliser des bilans individuels sur les compétences et soutenir les salariés dans leur parcours en vue d'un retour à l'emploi durable Participer au suivi administratif selon les obligations[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le coordinateur culturel conçoit, met en œuvre et coordonne la politique culturelle de la MJC le secteur du plateau du Haye en particulier et toute l'agglomération Nancéienne. Il développe une programmation culturelle cohérente et accessible, organise des actions et sorties culturelles à destination des adhérents, notamment des adultes, et assure la coordination des moyens humains, techniques et partenariaux nécessaires à la réalisation des projets. Le poste est placé sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur de la MJC, à qui le titulaire est obligatoirement tenu de rendre compte de l'ensemble de ses activités et décisions. Le poste 1. Conception et mise en œuvre de la programmation culturelle - Élaborer une programmation culturelle et artistique de la salle de spectacle tout en assurant la cohérence, la qualité et la diversité des propositions culturelles, en lien avec les valeurs de l'éducation populaire et le projet associatif de la MJC. - Organiser des sorties culturelles à destination des adhérents - Assurer la communication des évènements 2. Développement des actions à destination du public adulte - Concevoir et coordonner des actions spécifiques pour le[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Avranches, 50, Manche, Normandie

Poste en CDD 6 mois - Remplacement congés maternité, prise de poste courant mai 2026. Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV pour que votre candidature puisse être étudiée. L'Association Passerelles vers l'Emploi recrute un(e) Conseiller(e) en Economie Sociale Familiale ou un(e) Assistant(e) de Service Social, pour le pôle logement. La mission principale du poste porte sur l'accompagnement social individuel lié au logement (FSL). À ce titre, vous accompagnerez des ménages rencontrant des difficultés pour accéder à un logement ou s'y maintenir. En complément, une partie de votre temps de travail sera consacrée au microcrédit social et au Point Conseil Budget. Vous mobiliserez des ressources et des outils adaptés pour accompagner les ménages orientés vers l'association dans la résolution de leurs difficultés. Vous serez chargé(e) de : - Réaliser des entretiens individuels aux domiciles des ménages sur le secteur du Sud Manche et dans les locaux de l'association, - Rendre des comptes sur l'avancement des situations (comité de suivi, réunion équipe, bilan, .). Au sein du pôle logement, vos principales missions seront les suivantes et adaptées en fonction[...]

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Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Social - Services à la personne

Sain-Bel, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Un poste transversal au cœur de l'organisation La Fédération ADMR du Rhône recherche un-e Assistant-e Polyvalent-e pour un rôle central alliant gestion des Ressources Humaines et support administratif du Service Autonomie - Téléassistance Filien ADMR. Ce poste unique et cohérent vous positionne comme interface clé entre les équipes internes, les associations locales et les bénéficiaires, contribuant à la qualité de service et au bon fonctionnement de la fédération. CDI temps plein 2094€ /brut mensuel Vous rejoindrez une fédération engagée, porteuse de valeurs humaines fortes, au service de ses bénéficiaires. Vos missions principales Gestion administrative RH Création et suivi des dossiers salariés Rédaction et gestion des contrats de travail Suivi des arrêts de travail et attestations Collecte et saisie des éléments variables de paie Appui et conseil administratif RH auprès des services et associations Gestion administrative & relationnelle - Service Autonomie Secrétariat et organisation du service de téléassistance Gestion des dossiers bénéficiaires et facturation Promotion des services et produits Accueil téléphonique et coordination avec : Bénéficiaires et prospects Salariés[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Animateur-trice vie sociale en responsabilité d'un Sémaphore sur Brest Dans le cadre de sa convention pluriannuelle d'objectifs avec la Mairie de Brest et le Département du Finistère, l'association Epal recrute un.e animateur.rice vie sociale, en responsabilité du Sémaphore de Brest. Au sein de l'association EPAL, l'animateur-trice vie sociale en responsabilité d'un sémaphore est un.e professionnel.le de terrain. Il/elle mène des actions d'animation auprès d'un public d'adultes en situation de handicap qui présente une rupture de lien social, un risque d'isolement, une marginalisation, développement de conduites à risque, perte d'autonomie... En tant que responsable, il/elle a pour mission d'animer, de gérer et faire vivre un projet de structure en réseau avec des partenaires afin de développer un lieu de vie vecteur de lien et d'inclusion sociale à l'échelle d'un territoire. Il/elle a un rôle de gestionnaire administratif et financier de la structure. Missions structurelles : - Animation et développement du projet global de la structure - Accompagner des projets initiés par les adhérents - Proposer un lieu ressource et d'écoute active pour les adhérents - Mettre en[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Chapelle-des-Fougeretz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association les Amitiés Sociales, 735 logements, et 52 salarié.e.s, a pour objectifs principaux : - De gérer des structures d'hébergement Habitat jeunes ayant un volet accompagnement social et éducatif, - De développer un parc locatif à l'échelle de son territoire en proposant une gamme diversifiée de réponses habitat - D'assurer le fonctionnement de différents services à destination des jeunes et des familles - D'être un acteur local reconnu sur les questions de jeunesse. L'association se développe et ouvre une unité d'accueil et d'accompagnement (U2A) dans la périphérie Nord de Rennes. Description du Poste : Le ou la maitre.sse de maison assure une fonction socio-éducative dans le cadre du projet de l'association au sein de la résidence U2A. Il/Elle intervient sur la partie accompagnement à la vie quotidienne et assure la qualité des espaces liés à l'habitat. Description des missions : - Participer à la définition du projet de service, - Participer à la gestion administrative de la résidence (enregistrement facture, scan de document.) - Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet de vie du mineur en lien avec les intervenants internes et externes,[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi

Saint-Benin-d'Azy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt, nous recherchons un responsable adjoint accueil de loisir qui a pour mission principale la direction adjointe des accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires de 3 à 17 ans. Le responsable adjoint accueil de loisirs a la gestion des accueils de loisirs périscolaires de Montigny aux Amognes et des mercredis ainsi que la supervision du secteur ado. ACTIVITES PRINCIPALES: Conduite de la définition et la mise en œuvre du Projet Social - Participer à l'élaboration et veiller au respect du règlement de fonctionnement. - Maîtriser et connaître, appliquer et faire appliquer la réglementation SDJES. - Organiser l'accueil et l'admission des enfants et de leur famille et contribue à l'inclusion des enfants porteur de handicap. - Diffuser le règlement de fonctionnement des accueils de loisirs. - Assurer une veille réglementaire pour garantir l'application du cadre juridique ainsi que la sécurité physique du public et du personnel. - Avoir la connaissance du territoire, de ses spécificités et de ses ressources. Animation et gestion des ressources humaines - Encadrer hiérarchiquement et techniquement le personnel en lien avec le Directeur[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un CDD de remplacement à temps plein (minimum 6 mois) CHAMP ET CADRE D'INTERVENTION: Au sein du Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) La Solidarité à destination d'adultes en situation de handicap psychique Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général et par délégation du directeur des dispositifs, en lien fonctionnel avec la coordinatrice, l'animateur/trice du GEM coordonne le projet associatif du GEM en étroite collaboration avec les membres du bureau, l'association marraine, l'association gestionnaire, les partenaires et les aidants pour favoriser l'accès aux dispositifs de droits communs, ainsi que l'inscription citoyenne des adhérents. ACTIVITES Participe à la mise en place des moyens nécessaires à l'évaluation de l'autonomie de la personne ou du groupe et à l'élaboration d'un diagnostic éducatif en lien avec les équipes des services de rattachement. Anime et régule la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif. Engage et s'inscrit dans une relation avec chaque personne par la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la compréhension. Construit et anime des activités dans les domaines des[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Perros-Guirec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous l'autorité du Président de l'Association Intermédiaire , vous serez garant du bon fonctionnement de la structure. Vos tâches essentielles, mais non exhaustives consisteront en : - Assurer une gouvernance claire et lisible. - Garantir la bonne marche juridique et fonctionnelle des activités. - Assurer les bonnes relations avec les partenaires institutionnels (Etat, collectivités, prescripteurs) - Veiller à la qualité et à la conformité des mises à disposition auprès de plus de 800 clients. - Manager l'équipe (constituée de trois permanents et 60 à 80 salariés en parcours d'insertion) - Encadrer et soutenir les salarié/es permanents, valoriser les compétences et animer les relais internes. - Sécuriser le fonctionnement global - Piloter l'activité économique et financière. - Suivre les indicateurs d'activité, produire les bilans pour les instances. - Encadrer la gestion prévisionnelle des volumes d'heures, des flux de salariés et du portefeuille clients. - Assurer la représentation externe et le lien avec les partenaires locaux - Entretenir les relations avec les institutions de L'IAE et les partenaires locaux. Développer les coopérations dans une logique de consolidation. Idéalement[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Sébastien-de-Morsent, 27, Eure, Normandie

L'ASSOCIATION LES FONTAINES Association qui se donne pour but de soutenir les enfants et adolescents en difficulté physique, intellectuelle, économique, psychologique ou morale, intervient au sein du département au travers 8 établissements et services. RECHERCHE Pour son Dispositif I.T.E.P sur l'établissement du « Soleil LEVANT » 1 MAITRE(SSE) DE MAISON (H/F) en CDD Sous la responsabilité de la Direction du dispositif I.T.E.P et au sein d'un Service d'internat accueillant 10 enfants garçons et filles de 6 à 18 ans, nous recherchons un(e) maitre(sse) de maison dynamique et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Il ou elle fera partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire. Son rôle principal sera de s'occuper du bien-être des jeunes de l'unité de vie à laquelle il/elle est rattaché, traiter les problèmes du quotidien et offrir le meilleur cadre de vie possible aux jeunes. MISSIONS : - Prendre en charge l'entretien des locaux, des équipements et du linge - S'assurer de l'hygiène des locaux - Gérer les stocks et la qualité des produits du quotidien, anticiper les livraisons des commandes - S'assurer de la participation de chacun (des jeunes) à la vie collective - Seconder[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Description du poste : dans le cadre de ses activités en région NORMANDIE, l'AFOCAL recrute UN(E) ANIMATEUR/TRICE DE TERRITOIRE MISSIONS Sous l'autorité de la Secrétaire générale, en collaboration avec le coordinateur de territoire et les membres de l'équipe, l'animateur de territoire contribue au déploiement de la Déclaration fondamentale, sur l'aspect opérationnel, en lien avec la stratégie nationale et locale. Développement et mise en œuvre des actions de formation Participer à la planification, au développement et à la programmation des sessions de formation (BAFA/BAFD et autres dispositifs liés à la formation continue). Contribuer à la préparation logistique des formations (supports, formateurs, salles, matériel). Coopérer dans le suivi des stagiaires et la gestion administrative des inscriptions Animer ponctuellement des sessions de formation. Animation du réseau de formateurs et développement territorial Contribuer au recrutement, à l'accompagnement et à la formation des formateurs volontaires. Développer et renforcer les partenariats locaux pour promouvoir l'animation volontaire et les actions de formation. Assurer une veille sur les besoins du territoire et[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Retiers, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Centre Social associatif de Retiers, agréé centre social, recherche son futur Animateur ou sa future Animatrice Famille et Vie Sociale. Sous la responsabilité du Conseil Collégial, vous aurez pour mission de développer le lien social et d'accompagner les familles du territoire. Vos missions principales : - Gestion de projets : Analyser les besoins des habitants et mettre en œuvre le projet du secteur famille (ateliers parents-enfants, sorties, séjours, accompagnement scolaire ados) - Actions de terrain : Accueillir les familles au "Café des Familles", soutenir la fonction parentale et favoriser la solidarité, avec une attention particulière pour les publics vulnérables. - Partenariats : Animer et coordonner un réseau d'acteurs locaux intervenant auprès des familles. - Gestion administrative : Élaborer les budgets du secteur, rédiger les demandes de subventions et assurer le suivi des appels à projets. - Vie associative : Participer activement aux temps forts, fêtes et instances collectives du centre social. Profil recherché : - Formation : Diplôme de Niveau 5 (Bac+2) exigé dans les filières de l'animation sociale, du travail social ou du développement local (ex:[...]

photo Agente / Agent de bio-nettoyage

Agente / Agent de bio-nettoyage

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Depuis 1960, ETAP'HABITAT accompagne les jeunes de 15 à 30 ans dans leur parcours vers l'autonomie par le logement et l'insertion. L'association gère : - 4 foyers de jeunes travailleurs (FJT) - Un parc d'appartements en location via l'Intermédiation Locative (IML) Vous assurez l'entretien courant, la remise en état des logements et l'appui logistique sur plusieurs sites de l'association. Votre rôle est essentiel pour garantir un cadre de vie propre, sécurisé et accueillant pour les jeunes hébergés. 1. Nettoyage et entretien des locaux - Nettoyer régulièrement les parties communes (couloirs, escaliers, sanitaires, salles collectives.) - Assurer l'entretien complet des logements entre deux résidants (ménage, désinfection, aération, gestion du linge) - Remplir et suivre les fiches de passage ou d'intervention 2. Préparation et remise en état des logements - Vérifier l'état du mobilier et du matériel (ampoules, rideaux, literie.) - Faire les lits, installer les kits d'accueil si besoin - Signaler les besoins de réparations ou remonter les anomalies techniques 3. Appui logistique - Aider au transport ou au déplacement de mobilier léger sur les sites - Participer à l'aménagement[...]